Racisme, antisémitisme, discrimination raciale, préjugés et stéréotypes... sont des phénomènes auxquels les professionnels de la PJJ sont confrontés dans le cadre de leurs fonctions.
Le plan national de lutte contre le racisme, l’antisémitisme et les discriminations liées aux origines 2023-2026 reprend les mesures phares de lutte contre toutes les formes de haines et de discriminations racistes et antisémites. Cette lutte passe notamment par l’éducation et la formation des professionnels, mais aussi des jeunes. Sans oublier le travail de mémoire qui permet de préserver et de transmettre la mémoire des conflits contemporains afin que ces derniers ne se reproduisent plus.
Cette formation vise à partager avec les professionnels un socle de connaissances et de compétences sur la banalisation de la haine et ses mécanismes, afin de les outiller dans l’accompagnement des jeunes vers une démarche réflexive autour de ces sujets.
Identifier et comprendre les différentes notions autour du racisme, de l’antisémitisme, des discriminations, des préjugés ...
Savoir identifier et comprendre les mécanismes de banalisation de la haine
Connaitre la législation dans ce domaine (la liberté d’expression et ses limites, la législation autour de la discrimination)
Sensibiliser à la lutte contre la haine en ligne : réseaux, intelligence artificielle (IA) ...
Sensibiliser au travail de mémoire afin de favoriser l’inscription sociale et citoyenne, des jeunes, aux valeurs de la république
Identifier les acteurs ressources d’accompagnement des victimes et témoins
Découvrir des outils pédagogiques adaptés au public pris en charge
Apports théorique sur les notions de discrimination, racisme, antisémitisme, antitsiganisme, xénophobie, préjugé, stéréotypes ...
Apports juridiques
Apports pratiques/outils et ressources pour intervenir sur ces sujets auprès d’un public adolescent
Expositives : Théorie et concepts
Participatives : Echanges, retours d’expériences...
Active : présentation et manipulation d’outils